公司有违法行为普通员工有责任吗

普通员工对公司违法行为一般无责任，除非参与。依据《中华人民共和国刑法》，单位犯罪时，主要追究单位及直接责任人员的责任。若员工未参与违法行为，则不会受罚，否则可能面临刑事责任。
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员工面对公司违法行为，常见处理方式是举报或离职。若违法行为严重且涉及个人，应立即举报以保护自己；若仅公司层面问题，考虑个人职业发展，可选择离职。
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员工对公司违法无责任。操作建议：1. 发现违法行为，先确认自己是否涉及；2. 若未涉及，考虑是否举报，以保护公司及自己；3. 若涉及，应立即咨询律师，了解自己的法律责任；4. 根据律师建议，决定是否离职或采取其他措施。